多年前當我每次看一些頒獎典禮的時候，比如奧斯卡獎、金馬獎等，每個獲獎的嘉賓發言雖各有千秋，但終歸離不開一個主題，那就是“謝謝，感謝” ，作為觀眾聽得會感覺少許疲憊，但想想這些上臺的嘉賓能夠獲此殊榮，除了自身的努力，當然是離不開那么多人的犧牲和配合，在他們最開心最喜悅的時候，首先想到的也當然是要感謝、感恩。

   我來公司時間不長，2014年能獲此殊榮確實讓我很感意外，驚喜、激動，所以我也要說感謝，感謝董事長的知遇之恩；感謝李書記對我工作的理解與支持；感謝劉總對我的嚴厲及包容；感謝陸總給予我工作和學習上的指導；感謝唐姐在做人做事上給予我的指引；感謝李總對我的關照；感謝陳總和唐姐的謙讓，你們的境界讓我鞭策莫及；感謝一起并肩作戰的同事們，謝謝你們對我工作的支持與配合。謝謝您們！

    董事長從2013年提出設立感恩獎，我想他的初衷是對于工作努力、上進、無暇照顧陪伴父母的優秀員工的一項獎勵，給予該員工父母的一項殊榮，讓他的父母以自己的孩子為傲。公司感恩員工的付出，感恩他的父母培養出的優秀兒女。單從這個獎項看，公司的人性化以及我們董事長的細致入微都不是一般公司所能比。我想我的父母在知道這個消息的時候，肯定是非常欣喜的吧！

記得古漢養生精的公益廣告詞，“這是一道特殊的數學題：假如你的父母再活三十年，你平均每年回家一次，一次五天；平均每天待4.8小時，一年就是24小時；三十年累計就是720小時，也就是說三十年里你和父母相處的時間僅僅就只有短短的一個月，對于很多人而言，盡孝永遠是未完成時”。當時我很震撼，原來我們陪伴父母的時間真的是那么少，中學時代開始住校，大學時代離開家鄉，之后為了工作，為了自己的小家庭，父母往往排在了最后，鮮少有時間回去看看父母。后來我就會不定期的游說父母過來小住，雖然過來是他們在照顧我的飲食起居，但能夠見面他們就很滿足。

天下有多少父母，在默默的為兒女付出一切。而天下又有多少兒女，能夠感恩于親人這樣一顆愛心！而做為一個人，生活給予我們的又不僅僅是來自于親人的愛，那我們是否都懷有一顆感恩的心來面對？

我們常常能夠在董事長身上看到感恩的軌跡，作為原國有企業的員工，在企業改制轉型的關鍵時期接手了華興公司，把它做成今天的規模，這就是一種感恩；作為從家鄉走出來的知名人士，常常為家鄉的公共建設貢獻力量，這是一種感恩；作為企業家，董事長總是想要為社會創造更多的財富、稅收和就業機會，這是一種感恩；總是想著要為社會做一份公益和慈善；這是一種感恩；作為我們的董事長，他的理念“讓我們的員工生活更加美好，讓所有與我們利益相關的人更快樂！”，這是一種感恩。董事長的言語、行動無處不在感動著我們，影響著我們，鞭策著我們！

從我們來到這個世界上的這一刻起，我們便擁有了太多！父母給了我們生命和健康！子女給了我們歡樂和親情！老師給了我們知識和關愛！朋友給了我們友誼和信任！公司給了我們實現自我價值的平臺！

　　當我們感受一縷晨風，聽見一聲鳥鳴，觸摸一滴露珠，那是來自于大自然賦予我們的愉悅！當我們迎來新一輪朝陽，目送夕陽西下，那是時光豐富了我們的生命！甚至，當我們承受了一次風雨，走過了一段泥濘，那是生活給了我們戰勝的勇氣……

這一切，都需要我們用一顆感恩的心去微笑面對！當一個人經常說感恩的時候，他的生活便少了一份抱怨，多一份珍惜，多一份和諧。

感恩是一種生活態度，一種智慧，是員工忠誠企業的基礎。一個有著感恩之心的員工，會執著而無私，博愛而善良，敬業而忠誠；一個有著感恩之心的員工，會對企業充滿感激，轉化為勤奮工作。感恩是一種美德，是一種態度，是一種信念，同時也是人生的一種使命。我將繼續保持我的工作態度，懷著一個感恩的心，更加用心努力的工作，積極配合各部門各位同事的工作。我也期待有更多的同事能夠獲得此項獎勵。

（責任編輯：謝娜）